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산학협력 특성화 역할 다 해온 강소 국립 한밭대학교

4년제 대학 졸업생 취업률 2004년부터 전국 최상위권 유지
교육역량강화사업 6년 연속 선정…기술이전 계약 실적 4억원

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  • 입력 : 2013.12.12 19:06
  • 기자명 By. 유영배 기자
▲ 한밭대학교 이원묵 총장

한밭대학교는 올해로 개교 86년을 맞이했다. 한밭대는 1927년 개교 이래 여러차례 학제개편과 교명변경을 거치며 국가산업역군을 배출해 왔다. 2001년 대학의 교육철학을 담아 한밭대학교로 교명을 변경했고 2012년 3월 1일 산업대학에서 일반대학으로 전환했다. 한밭대는 명실공히 지역발전과 국가발전에 중추적 역할을 수행하는 우수한 인재를 양성하며 산학협력 특성화 대학의 역할을 다 해온 강소 국립 대학이다.

한밭대는 본격적으로 산학협력 특성화를 실현하기 위해 총 218억 7000만원을 투자해 산학협력이 원스톱(One-Stop)으로 이뤄지는 산학연협동관과 대덕특구에 ‘기술사업화’를 지원하는 대덕산학융합캠퍼스를 완공했다.

▣ 대학비전 및 전략

2012년 5월19일 교육혁신과 창조인재육성을 통한 미래 대학발전을 위해 제시할 ‘새로운 도전, Creative 한밭’ 캠퍼스구축을 모토(Motto)로, ‘산학융합 교육의 메카’대학비전 2020을 선포했다.

비전선포와 함께 4대 핵심전략과 13개 세부전략도 제시하였다. 4대 핵심전략은 자기주도형 창의교육, 글로벌 연구역량, 기업선도형 산학융합, 개방형 대학경영이다. 13개 세부전략으로는 자기주도형 창의교육을 실천하기 위한 창의적 교육프로그램, 글로벌융합교육 및 실용교육을 실시하고, 글로벌 연구역량 강화를 위한 연구활성화, 평가 및 보상 체계 확립, 연구인프라를 구축하고, 산학협력 특성화를 이끌어갈 기업선도형 산학융합시스템구축을 위한 현장교육활성화, 기술사업화 및 창업 활성화, 기술이전사업을 확대하고 개방형 대학경영을 위한 스마트행정서비스시스템, 재정의 안정화, 직무교육 및 복지환경개선, 진취적 홍보전략을 추진하고 있다.

▣ 산학협력 특성화에 성공한 대학

한밭대는 일찍부터 산학협력 특성화 대학으로 정체성을 확고히 하여 대학의 역량을 모아 경쟁력 있는 분야의 산학협력을 통해 지역산업혁신을 지원, 국가 산업발전에 견인차 역할을 해왔다.

한밭대는 본격적으로 산학협력 특성화를 실현하기 위해 총 218억 7000만원을 투자해 200 9년에 산학협력이 원스톱(One-Stop)으로 이뤄지는 산학협동관과 대덕특구에서 연구개발 되는 기술의 사업화를 지원하게 되는 기술상용화센터(관평동 산학융합캠퍼스 소재)를 완공했다.

▣ 한밭대 산학융합캠퍼스 구축

한밭대는 2011년 산업단지캠퍼스 지원사업에 선정되어 교육-R&D-고용이 연계될 수 있도록 대학과 기업이 일체화된 산학융합캠퍼스를 구축했다.

한밭대는 화학공학과, 응용화학공학과, 생명공학과 3개 학과를 관평동에 위치한 산학융합캠퍼스로 이전하고 대덕특구내 기업과 함께하는 현장실습, 캡스톤디자인 등의 현장 밀착형 산학협력 교육과정을 본격적으로 운영하고 있다.

▣ 취업 명문 대학(9년 연속 전국 최상위)

한밭대가 취업이 잘 되고 있는 것은 ‘성실한 인성, 인화하는 리더십, 창조능력이 우수한 인재’를 기르는 것을 교육의 목표로 하고 있기 때문이다. 이를 위해 비교과과정 운영, 교양교육 확대와 산업체와 연계한 현장실습 교육을 통해 기업이 요구하는 인재를 적극 육성하고 있다.

대학 동문도 한 몫을 하고 있다. 한밭대는 86년 역사 속에 7만여명의 동문을 배출했는데 이들의 협조가 아주 컸다고 할 수 있다.

대학 취업률은 다양한 정부 재정지원사업 유치 및 산학융합교육을 실시하고, 동문의 협조 등을 통해 얻은 복합적인 결과물이다. 한밭대는 교육부가 발표한 4년제 대학 졸업생 취업률에서 2004년부터 최근까지 전국 최상위권을 유지해 왔다. 특히 2009년부터 2011년까지 3년 연속 ‘나’그룹 전국 1위, 2012년도에는 ‘나’그룹 전국 2위, 2013년도에는 ‘나’그룹 전국 1위에 오르는 쾌거를 이뤘다.

▣ 일반대 전환(2002년3월1일)

우리 대학은 2012년 3월 1일 산업대학에서 일반대학으로 전환됐다. 30개 전공이 21개 학과(부)로 통합해 한 학과의 교수 수가 20명이 넘는 대학과제 도입과 융합학부 신설로 교육혁신을 위한 경쟁 체제를 구축했다. 또한 특수대학원 전문대학원의 구조조정과 일반대학원 신설을 통해 석·박사 과정 확대, 국내 유일의 5년제 학·석사 통합과정 설치 등 미래의 창의적 인재 양성을 위한 대폭적인 학사 구조를 개편했다.

▣ 올해부터 국내 대학 최초로 학·석사 통합과정 운영

교육부의 인가를 받아 2013학년도 입시부터 국내 4년제 대학 가운데 유일하게 5년만에 학사학위와 석사학위를 취득할 수 있는 학·석사 통합과정 신입생을 선발하고 있다. 한밭대에서 국내 최초로 운영하게 되는 학·석사 통합과정은 학사학위 과정과 석사학위 과정을 통합해 운영하기 때문에 별도의 대학원 입학시험이 필요없고 5년만에 학사학위와 석사학위를 취득할 수 있을 뿐 아니라 1학년부터 대학원의 전과정에 참여할 수 있다는 점에서 학·석사 연계과정과도 다르다.

▣ 정부재정 지원 사업 평가 우수대학

2011년 5월 교육부로부터 ‘학부교육 선진화 선도대학 지원사업(ACE사업)’, 이른바 ‘잘 가르치는 대학’에 선정됐다. 특히 2012년 ‘잘 가르치는 대학’을 대상으로 실시한 연차평가에서는 최우수대학으로 선정됐다. 또한 교육부에서 시행하는 교육역량강화지원사업에 6년 연속 선정됐다.

▣ 세종시 산학융합캠퍼스 추진(한밭대 모든 구성원이 10억원 기금 조성 위해 적극 동참)

한밭대는 세계 유수 대학과의 협력을 통하여 세종시에 산학융합캠퍼스 구축을 추진하고 있다. 산학융합캠퍼스에서는 국제컨소시엄대학과 IT, BT, NT 등 첨단기술의 교육과 사업화를 중점적으로 추진할 계획이다.

이를 위해 작년 5월17일 행정중심복합도시건설청과 울릉공대학교(호주), 마틴루터대학교(독일), 큐슈공대, 쿄토공대(일본), 한밭대학교가 세종시에 약 5만평 규모의 국제컨소시엄대학 건립을 위한 양해각서(MOU)를 체결한 바 있다.

국제컨소시엄대학은 대학원 기능의 차세대기술융합대학원, 연구소 기능의 국제R&D센터, 사업화 및 창업을 담당하는 R&BD사업화센터 등으로 구성된다. 또한 작년 10월 11일 미국 메릴랜드 바이오파크가 국제R&D센터에 참여하기로 했다.

▣ 올해 기술이전 실적 크게 증가

한밭대는 올해 현재까지 기술이전 계약 실적이 4억원(9건)으로서, 작년 7800만원(5건)에 비해서 5배 이상 증가했다

한밭대는 2013년 현재까지 특허권 421건과 실용신안권 112건 등록, 기술이전 51건을 성사시켰으며, 2013년 한해에만 특허권 93건, 실용신안권 47건 등록, 기술이전 9건을 성사시켰다.

▲ 1억원 이상 대형 기술이전 계약의 내용은 다음과 같다.

오세은 건설환경공학과 교수는 “유기성폐기물 처리 장치”을 개발해 1억3천만원의 기술이전 수입을 올렸는데, 이 기술로 버려지는 유기성폐기물을 바이오가스로 전환하여 에너지원으로 이용하여 기존의 화석연료를 대체 할 수 있고 또한 얻어진 처리수를 액비 등 화학비료 대체용으로 사용, 자원낭비 억제 및 지구온난화의 원인인 이산화탄소 발생을 획기적으로 줄일 수 있다.

김동수 글로벌융합학부 교수는 “투명전극필름 제조장치 및 제조방법”을 개발해 1억원의 기술이전 수입을 올렸다. 이 기술은 롤투롤 마이크로그라비어코터장비와 이 장비를 활용해 세계최고수준의 20nm의 코팅두께를 구현해 투명전극필름 및 하드코팅필름 등을 제조하는 기술로, 기존의 증착공정에 비해 1/1,000의 가격으로 생산함과 동시에 99.9%의 유해가스 및 99.5%의 폐수절감효과가 있다.

이호철 기계공학과 교수는 “차량용 사이드미러”을 개발하여 1억 5000만원의 기술이전 수입을 올렸다. 이 기술은 누진다초점 안경렌즈 설계 기술을 응용해 사각지대를 효과적으로 없애면서도 원거리와 근거리의 차량 이동 속도에 대해 보다 안정된 광학적 반사 형태를 제공해주어 자동차 주행 안전도를 향상시키는 데 있다.

한편, 한밭대는 기술지주회사 설립을 준비 중에 있다. 11월에 교육부에 설립인가를 위한 서류를 제출했으며, 12월 평가 및 심의를 거쳐 인가가 확정되면 내년 초에 기술지주회사를 설립할 계획이다.

▣ 글로벌 인재양성 위해 다양한 국제화 프로그램 마련

한밭대는 현재까지 27개국 90개 대학과 국제학술교류 협정을 맺고 글로벌 인재양성을 위해 다양한 국제화 프로그램을 운용하고 있다.

한밭대의 국제화 프로그램은 외국대학과 학점인정 프로그램인 교환학생 프로그램, 어학능력 향상을 위한 단기해외어학연수 프로그램, 해외기업체 연수프로그램인 글로벌인턴십 프로그램, 해외 대학에 2년이상 수학후 학위를 수여 받는 복수학위 프로그램, 단기해외봉사프로그램인 글로벌첼린저프로그램, 지역전문가 양성과정인 단기집중해외연수 및 해외기업탐방 프로그램 등 다양한 국제화프로그램을 통해 매년 500여명의 학생이 해외견문을 넓히고 있다.

▣ 교육의 질 개선

교육의 질을 높이기 위해서 수준 높은 교육과 연구를 위해서 교원업적평가 강화와 교원성과연봉제을 도입했다. 그리고 능력과 연구실적이 높은 교수를 초빙할 수 있도록 교수채용제도를 적극 개편해 최고 수준의 교수를 채용하게 됐다. 또한 학생들의 잠재력과 개성을 키울 수 있도록 비교과 교육과정을 적극 도입했다.

특히 영어 교육을 비롯해 1인1기 교육, 독서 100권 읽기 및 발표, 극기 훈련프로그램 등을 제도화해 미래 산업사회에 적합한 인재를 육성하기 위해 노력하고 있으며 공학교육 인증제, 졸업인증제를 비롯한 각종 인증 제도를 정착시키고 교양교육의 강화도 지속적으로 추진 중이다.유영배기자 dailycc@dailycc.net

◆ 정시모집 전략

▲ 입학관리본부장 오영식

 

일반전형 가·나군 수능 100%

디자인계열 ‘수능 60%+실기 40%’로 선발

모집군 우리 대학은 2014학년도 정시모집 ‘가’군 에서 일반전형(주간) 420명, 정시모집 ‘나’군에서 일 반전형(야간) 299명과 산업체경력우대전형(야간) 196 명 등 총 915명을 선발한다.

전형방법 선발방식은 일반전형은 ‘가’군(디자인계 열 제외)과 ‘나’군(디자인계열 포함) 모두 대학수학능 력시험(백분위 활용) 100%로 선발하고, ‘가’군 일반 전형 가운데 디자인계열의 경우에는 대학수학능력 시험(백분위 활용) 60%와 디자인실기 40%로 선발하 며, ‘나’군 산업체경력우대전형은 산업체 근무 경력이 나 산업체 경영 경력 100%로 선발한다.

선택형 수능과 탐구영역 반영방법 우리 대학은 ‘가’, ‘나’군에 관계없이, 또 계열에 관계없이 국어, 수학, 영어 모두 A형 응시자와 B형 응시자의 지원이 가 능하다. 탐구영역(과탐/사탐/직탐)은 상위 1개 영역 만 반영한다.

선택형 수능과 가산점 자연계열 지원자가 수학 B 형을 응시했을 경우 취득 백분위의 20%, 영어 B형 을 선택했을 경우 취득 백분위의 20%, 과학탐구를 선택했을 경우 취득 백분위의 10%를 가산하고, 인문 계열과 경상계열 지원자가 영어 B형을 선택했을 경 우에는 취득 백분위의 20%를 가산한다. 디자인계열 은 가산점이 없다.

수능 과목별 반영 비율 우리 대학은 ‘가’군 일반전 형(디자인계열 제외)과 ‘나’군 일반전형(디자인계열 포함) 모두 대학수학능력시험만으로 선발하는데, 4 개 영역의 점수를 모두 활용한다.

자연계열은 국어 10%, 수학 40%, 영어 30%, 탐구 20%를 반영하고, 인문계열은 국어 30%, 수학 20%, 영 어 40%, 탐구 10%를 반영하며, 경상계열은 국어 25%, 수학 25%, 영어 30%, 탐구 20%를, ‘나’군 일반전형 디 자인계열은 국어, 수학, 영어 3개 영역 중 본인에게 유리한 2개 영역 각각 40%와 탐구 20%를 반영한다.

‘가’군 일반전형 디자인계열의 경우 대학수학능력 시험 60%와 실기 40%로 선발하는데, 대학수학능력 시험은 국어, 수학, 영어 3개 영역 중 본인에게 유리 한 2개 영역 각각 40%와 탐구 20%를 반영한다. 실 기는 ‘석고 데생’, ‘발상과 표현’, ‘사고의 전환’ 중 하 나를 선택하면 된다.

‘나’군 산업체경력우대 전형 우리 대학은 주간 외에 도 야간을 운영하고 있는데, 야간은 모두 ‘나’군 일반 전형 299명과 산 업체경력우대 전 형 196명으로 나 누어 모집하고 있 다. ‘산업체경력우 대 전형’은 6개월 이상의 직장 경력 자(혹은 자영업자) 만을 선발하는데 직장 경력(혹은 자 영업 경력) 순으로 선발한다.

수시모집 미충원 인원 이월 수시모집에서 미충원 인원이 발생할 경우 학사과정(정원 내ㆍ외 포함)은 모 두 정시모집 ‘가’군으로 이월해 선발하며 학ㆍ석사 통합과정(5년제)의 경우 정시모집 ‘나’군으로 이월하 여 선발한다. 선발방법은 특성화고졸 재직자 전형을 제외하고는 모두 ‘가’군 일반전형과 같은 방법으로 선발한다. 특성화고졸 재직자 전형은 특성화고등학 교를 졸업하고 산업체에서 3년 이상 재직하고 있는 재직자만을 선발하는데, 재직 경력 순으로 선발한다

 

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