신규공무원 임용이 늦어지면서 예비공무원들의 한숨도 깊어지고 있다. “합격만 하면 백수에서 탈출할 줄 알았는데… 언제 임용될지 기약도 없어 더 답답하다”는 것이 그들의 하소연이다. 이는 중앙 정부 지침에 따라 지방자치단체마다 정원을 대폭 감축하면서 신규 공무원 임용이 계속 늦춰지고 있기 때문이다. 충북도와 도내 12개 시·군이 올해 2차례에 걸쳐 임용시험을 거쳐 선발한 인력은 7급 12명, 9급 334명 등 모두 346명으로 밝혀졌다. 이 가운데