이로써 대전공고는 취업명문학교로 자리매김했다.

대전공고는 체계적인 취업 맞춤반 프로그램 운영, 글로벌 현장학습, 1팀 1기업 프로젝트, 산업체 현장체험 등의 다양한 취업프로그램 운영하여 우수중소기업 119개에서 204명의 학생을 취업시키는 우수한 성과를 이뤄냈다.

대전공고는 특히 구연욱 교장 취임 이후 맞춤형 인재육성(60%)과 도전형 인재육성(40%)의 두 가지 트랙으로 진로교육의 로드맵을 제시하고, 학교장인증제, 도제교육, 전공동아리활동, 취업박람회, 진로체험센터 운영 등 학생들의 직업소양능력 향상 및 양질의 일자리 창출을 위한 특색 있는 진로직업 프로그램을 운영해 왔다.

한편, 중소기업청 주관 중소기업특성화고 인력양성사업에도 선정돼 취업역량강화를 위한 목적사업비 1억6000만 원을 지원받게 됐다.