한국범죄학연구소 선임연구위원인 민수진 강사를 초빙해 진행된 이번 교육은 단순한 내용 전달 위주의 강의에서 벗어나 조직 내 부적절한 성희롱·성폭력 관련 실제 발생 사례와 실질적인 예방 대책에 대한 교육을 실시했다.

교육은 실제 발생 사례 전달에 그치지 않고 ▲사건 발생 시 부서장의 역할 ▲2차 피해 유형과 심각성 ▲사건의 해결과 2차 피해 예방을 위한 조치사항 등 직장 내 사고예방 및 대처요령 등에 대해 진행됐다.

이응우 시장은 “이번 교육을 계기로 성인지 감수성을 높여 공직자로써 올바른 가치관을 확립하는 계기가 되기를 바란다”며 “건전한 조직문화 확산을 위해 권력형 폭력사건 발생 시 무관용 원칙에 따라 단호하게 조치할 것”이라고 4대 폭력 예방을 위한 확고한 의지를 밝혔다.

한편 계룡시는 관리직 공무원뿐만 아니라 전 직원을 대상으로 4대 폭력 예방 교육을 실시하고 있으며, 성희롱‧성폭력 고충상담 창구를 상시 운영하는 등 4대 폭력 예방과 건전한 조직문화 조성을 위해 노력하고 있다.