이에 홍성여성새로일하기센터(이하 새일센터)는 지난 2016년 여성친화 일촌기업 협약 체결을 시작으로 현재까지 총 57개의 기업과 협약을 체결하고 여성인턴 연계를 비롯 직장교육과 기업 환경개선, 일촌기업 홍보 등 협약기업을 적극적으로 지원하고 있다.

특히 협약식에는 △㈜건강한사람들, △㈜지노아이앤티, △㈜우심시스템, △㈜한양로보틱스, △㈜홍성브레이크, △㈜참그로, △㈜재형개발, 사랑재가복지센터, 소망재가노인복지센터 9개 기업과 협약을 체결했다.

또한 협약을 맺은 기업은 정시 퇴근 등 일과 가정의 양립을 지원하고 채용・승진・임금에 차별을 해소해 여성 친화적 기업환경을 조성하는 데에 힘쓸 예정이다.
이와 관련해 이용록 군수는 “여성들이 일하기 좋은 기업환경이 조성될 때 비로소 여성의 경력단절도 줄어들고 예방할 수 있다고 생각하며 이번 일촌 협약식을 통해 여성친화 일터 조성을 위한 기반이 더 단단해지길 바란다.”고 말했다.

한편 새일센터는 지난 2015년 9월에 개소해 결혼, 육아 등으로 경력이 단절된 여성들이 새로이 일을 시작할 수 있도록 1:1취업상담부터 직업교육훈련, 각종 취업정보제공 및 사후관리까지 원스톱으로 제공함으로써 많은 여성들이 사회참여의 기회를 잡을 수 있도록 지원하는 역할을 하고 있다.