[충청신문=대전] 한유영 기자 = 충청권 지역 학생들의 공공기관 취업 기회가 시·도 경계를 넘어 확대될 전망이다.

허태정 대전시장, 이춘희 세종시장, 이시종 충북지사, 양승조 충남지사 등 충청권 4개 시·도지사는 26일 대전시청에서 충청권 지역인재 채용 광역화를 위한 업무협약을 체결했다.

지역인재 광역화가 이뤄지면 대전·충청권 지역학생들은 의무채용 공공기관에 대한 취업 기회가 넓어지게 된다.

충청권에는 한국소비자원·가스안전공사 등 충북 10개, 한국중부발전·한국서부발전 등 충남 2개, 국토연구원·한국개발연구원 등 세종 19개로 총 31개 공공기관이 위치해 있다.

이날 협약에 따라 ▲의무채용 광역화 및 의무채용 예외 규정 완화 등 관련 법령의 조속한 개정 ▲혁신도시법 시행 전에 이전한 공공기관까지 지역인재 채용 의무화 적용 등을 위해 충청권 4개 시도가 상호 협력 및 공동 대응하기로 했다.

그동안 지역 학생들의 직장 선택 폭 확대를 위해 지역인재채용 범위를 충청권으로 광역화하자는 문제는 수차례 논의돼 왔지만 4개 시·도간 이해관계가 달라 합의에 이르지 못하고 난항을 겪어 왔다.

하지만 이번 협약을 통해 충청권 4개 시·도는 지역인재 채용 광역화 추진이 장기적으로 봤을 때 충청권 전체에 이익이라는 데 공감하며 상생과 공존의 길로 나아가는 데 합의했다.

허태정 시장은 "그동안 혁신도시에서 제외돼 대전지역 학생이 지역인재 채용에 있어 심각한 역차별을 받아왔는데 이번 협약을 바탕으로 관련 법령 등이 개정 되면 충청권에 있는 모든 이전공공기관의 취업기회가 확대 되고 빠르면 올 하반기부터 채용 혜택을 받을 수 있게 될 것"이라고 말했다.

앞으로 시는 타 지역으로 떠나는 대전 대학생의 일자리 창출을 위해 지역인재 채용 충청권 광역화 법령 개정 등 국회·균형위·국토부에 공동건의문을 제출할 예정이다.

더불어 공공기관 대전 유치를 위한 선결과제로 혁신도시 지정이 필수적인 상황인 만큼 혁신도시로 지정될 있도록 국회·정부 등에 지속 건의할 방침이다.