[충청신문=대전] 노다은 기자 = 대전여자상업고등학교는 전국 최고 취업 명문 특성화고등학교다. 지난해 대전지역에서 '중소기업·특성화고 인력양성사업’에 3년 연속 우수학교로 유일하게 선정됐다.

특히 최고의 업무능력과 인성·창의성을 겸비한 전문 인재 육성을 위해 차별화된 커리큘럼을 운영하고 있다.

1학년은 진로 적성검사, 진로상담, 진로 포트폴리오 작성, 직업 체험·진로탐색 스쿨, 직업인 특강 프로그램 등을 통해 다양한 진로를 탐색한다.

2학년은 산업체 현장 체험·직무체험, 직업박람회 체험, 미래 비전 작성, 비전설계 스쿨 등을 통해 미래를 설계한다.

3학년은 교내 모의면접대회, 이력서·자기소개서 발표대회, 취업 포트폴리오 발표대회, 취업 전 사전교육 이수, 산학 맞춤반· FTA 실무인력양성사업, 기업체 현장실습 참여 등을 통해 체계적인 취업을 준비한다.

학과는 스마트경영과와 IT콘텐츠과 두 개로 나뉜다. '스마트경영과'는 회계·경영 관련 사무 쪽으로 전문화돼있으며 'IT콘텐츠과'는 일반 사무, 행정을 위해 IT·OA 기기 활용, 미디어 콘텐츠 제작에 전문화돼있다. 두 학과 모두 사무직으로 취업이 잘 된다는 공통점이 있다.

또 정규 수업과 방과 후 수업, 무료 자격증 취득 특강, 전공 심화 동아리 활동 등으로 금융, 증권, 회계를 비롯한 다양한 자격증 취득을 지원해 졸업 시 1인당 평균 8~10개의 자격증을 취득할 수 있다.

◆ 학과소개
▶ 전체 학급 수: 30학급 ▶ 학생 수: 515명 ▶ 교원 수: 63명

◆ 학과현황 

◆ 2021학년도 졸업생 취업 현황
국가직공무원 지역인재 7명, 한국전력공사 2명, 한국철도공사·한국자산관리공사·한국교통안전공단·도로교통공단·국민연금공단·한국수자원공단·한국연구재단 등 공공기관 16명, 신용보증기금·서울신용보증재단·NH투자증권·KB국민은행·신한은행·IBK기업은행·키움증권 등 금융권 7명, 우성사료 등 대기업·중소기업 97명.

◆ 취업성공 스토리
“특성화고 선택, 인생 최고의 선택”

▶ 이름 : 박지수 ▶ 나이 : 20세 ▶ 소속 : 삼성SDI ▶ 직급 : 프로

▲ 현재 어떤 일을 하고 있나.
사업부 내 인사 그룹에 속해 업무를 보고 있습니다. 인사에는 다양한 기능이 있는데 그중 출장자 관리 업무, 사업부 업무분장 작성·취합, 조직문화 행사 운영, 면접 운영 지원, 임원 보좌 업무 등 넓고 다양한 업무를 배우고 수행하고 있습니다.

▲ 취업 성공을 위해 어떤 노력을 했나.
학창 시절 3년간 세 가지 노력을 했습니다. 가장 먼저 본인을 평가하는 지표가 될 교과성적을 많이 신경 썼으며 전문성을  입증하기 위해 자격증 취득도 놓지 않았습니다. 두 공부에 교집합이 많기에 병행하고자 하는 마음이 있다면 충분히 가능합니다. 마지막으로 다양한 활동을 통해 나에 대한 마인드맵을 넓혀갔습니다. 그중 동아리 활동을 통해 대회 출전·수상을 하게 됐습니다. 부상으로 우수기술인력 채용 기회가 주어졌기에 대회 준비에도 많은 노력을 쏟았던 것 같습니다.

▲ 특성화고를 선택하게 된 계기는.
대학에 진학하는 것보다 고등학교 3년을 열심히 준비해서 안정적인 직장을 갖는 것이 더 효율적이라고 생각했습니다. 입학 후 일반고에서는 쉽게 접할 수 없었던 회계, 프로그래밍, 사무행정 등 과목을 전문적으로 배우면서 운 좋게 적성을 찾아 인생에서 잘 선택한 것 중 하나라는 생각이 듭니다.

▲ 필기·면접 준비 노하우를 공개한다면.
우선 삼성에서는 GSAT 시험을 봅니다. NCS와 비교했을 때 짧은 시간에 많은 문제를 풀어내야 하는 시험이기 때문에 여러 문제집을 다양하게 푸는 것보다 같은 문제를 반복적으로 풀어보며 문제 유형을 익히고 빠르게 푸는 연습을 하는 게 좋습니다. 면접은 준비에 앞서 회사와 나에 대해 잘 알아야 합니다. 왜 이 회사에 오고 싶은지, 그런 회사에 오려는 나는 어떤 사람인지 진정성 있게 설명하는 것이 중요하다고 생각합니다. 또 답변에 쓰일 소재를 위해 다양한 활동을 추천합니다. 활동 중 기회가 된다면 또래가 아닌 사람과 대화하며 말하기 스킬을 기르는 것 또한 면접 시 당황하지 않고 유연하게 답변하는 데 도움 될 것 같습니다.

▲ 연봉·복지혜택은.
총 연봉이 인센티브에 따라 달라지긴 하지만 대기업 고졸 초봉 정도 받고 있습니다. 복지로는 자율출퇴근제 적용·통근버스 운영, 조식·중식·석식 시 구내식당 운영 및 Take out 운영으로 편안한 출퇴근과 워라벨을 보장받는 근무환경입니다. 또 복지포인트 제공, 휴양소 운영, 조직 활성화 등 임직원 위주의 다양한 복지도 있습니다.

▲ 향후 계획은.
어학과 사무 관련 자격증 취득 등 자기계발을 위해 노력할 생각입니다. 재직기간 3년이 되면 선취업 후진학 제도인 '재직자 특별전형'을 통해 수도권 대학에서 경영, 노사에 대해 공부하고 싶습니다. 직무 특성상 다양한 상황과 사람들을 마주하게 되는데 공부를 통해 전문성을 길러 다양한 일에도 능숙하게 대응하는 인사담당자로 성장하고 싶습니다.